Στο πλαίσιο των εβδομαδιαίων επαφών που έχουν Ιβάν Σαββίδης και ΡαζβάνΒΛουτσέσκου, τέθηκαν αυτή τη φορά επί τάπητος τα μεταγραφικά ζητήματα, αλλά και ο προγραμματισμός ενόψει της επόμενης σεζόν (2025-2026). Ο «ισχυρός άνδρας» της ΠΑΕ ΠΑΟΚ υπενθύμισε για ακόμη μία φορά πως ο Ρουμάνος προπονητής είναι ο μοναδικός υπεύθυνος για τον σχεδιασμό της ομάδας και πως εκείνος θα πάρει τις αποφάσεις σχετικά με παίκτες που είναι να αποκτηθούν, με παίκτες που είναι να ανανεώσουν/επεκτείνουν τα συμβόλαιά τους αλλά και με παίκτες που θα αποχωρήσουν (κάποιοι ενδεχομένως και πρόωρα) από την Τούμπα.
Ο Λουτσέσκου, από την άλλη, ζήτησε απλά από τον Σαββίδη να υπάρχει ηρεμία γύρω από την ομάδα προκειμένου να γίνει προσπάθεια ώστε να επιτευχθούν οι δύο στόχοι που έχουν απομείνει ως το τέλος της τρέχουσας αγωνιστικής περιόδου: αφενός η εκ νέου κατάκτηση του πρωταθλήματος της Super League, αφετέρου η παραμονή του ΠΑΟΚ στο UEFA Europa League και πέραν της League Phase.
Σε κάθε περίπτωση, ο 55χρονος προπονητής καλείται ως το φινάλε της σεζόν να αποφασίσει -τουλάχιστον- για τα συμβόλαια που ολοκληρώνονται στις 30 Ιουνίου του 2025 και είναι μια κανονική ενδεκάδα. Αυτά είναι τα εξής:
1. Αντρέ Βιεϊρίνια (38): ο αρχηγός του ΠΑΟΚ, που έχει καταρρίψει πολλά ρεκόρ, είναι πλέον στα 38 του. Δεν είναι η πρώτη φορά που γίνεται συζήτηση για το αν θα συνεχίσει εντός αγωνιστικών χώρων, αλλά μάλλον ήρθε το πλήρωμα του χρόνου.
2. Τάισον (37): έναν χρόνο μικρότερος από τον Βιεϊρίνια είναι ο Βραζιλιάνος, που πέρυσι προσέφερε τα μέγιστα στην κατάκτηση του πρωταθλήματος και την πολύ καλή πορεία στο UEFA Conference League, ωστόσο ο χρόνος είναι αμείλικτος.
3. Στέφαν Σβαμπ (34): ο Αυστριακός κλείνει πενταετία στην Τούμπα. Το περασμένο καλοκαίρι βρέθηκε κοντά στην έξοδο, ωστόσο ο Λουτσέσκου τον ήθελε μαζί του και επεκτάθηκε το συμβόλαιό του. Ο χρόνος συμμετοχής του, πάντως, έχει περιοριστεί και ίσως κάτι σημαίνει αυτό.
4. Μαγκομέντ Οζντόεφ (32): ίσως ο Ρώσος «φταίει» που ο Σβαμπ παίζει λιγότερο από τα προηγούμενα χρόνια. Ο Οζντόεφ αποτελεί το alter ego του Μαντί Καμαρά στη μεσαία γραμμή, έχοντας ανεβάσει κατακόρυφα την απόδοσή του, ενώ ούτως ή άλλως έχει οψιόν επέκτασης του συμβολαίου του για ένα ακόμη έτος.
5. Ομάρ Κόλεϊ (32): οψιόν ανανέωσης έχει και ο Γκαμπονέζος κεντρικός αμυντικός, που αποκτήθηκε για να καλύψει το (πολύ μεγάλο) κενό που άφησε ο Κωνσταντίνος Κουλιεράκης. Δεν έχει πείσει, μένοντας σε αρκετές περιπτώσεις πίσω και από τον Γιάννη Μιχαηλίδη.
6. Γιόνι Ότο (30): μαζί με τον Οζντόεφ είναι οι δύο πιο βελτιωμένοι παίκτες του ΠΑΟΚ σε σχέση με την περυσινή σεζόν. Αγωνιζόμενος είτε στο δεξί είτε στο αριστερό άκρο της άμυνας, ο Ισπανός έχει προσφέρει πολλά. Το ζήτημα είναι αν θέλει κι ο ίδιος να παραμείνει στη Θεσσαλονίκη ή αν προτιμά επιστροφή στην πατρίδα του ή και στην Premier League.
7. Αλί Σαμάτα (32): Και ο Τανζανός επιθετικός έχει οψιόν ανανέωσης του συμβολαίου του, αλλά πόσες ευκαιρίες ακόμη θα πάρει είναι το ερώτημα. Αποκτήθηκε για βασικός, πέρασε στον πάγκο, από εκεί στην εξέδρα και εσχάτως βρίσκει και πάλι χρόνο συμμετοχής. Όχι όμως και γκολ.
8. Τιεμουέ Μπακαγιόκο (30): το πιο «βαρύ» όνομα που μετακόμισε στην Τούμπα το περασμένο καλοκαίρι, δε δικαιολόγησε επ΄ ουδενί το βιογραφικό του. Ήρθε κι ένας τραυματισμός στα μέσα Νοεμβρίου για να κάνει ακόμη πιο βαρύ το κλίμα για τον πρώην άσο των Τσέλσι και Νάπολι.
9. Μπράντον Τόμας (29): Από το 2022 κάθε χρονιά δίνει εξετάσεις. Τις δύο προηγούμενες τις πέρασε -και με το παραπάνω- όμως φέτος δεν είναι το ίδιο. Η προσθήκη των Φεντόρ Τσάλοφ και Ταρίκ Τισουντάλι έκανε πιο δύσβατο το δρόμο για την ενδεκάδα για τον Ισπανό φορ.
10. Γίρι Παβλένκα (32): Εξ αρχής γνώριζε πως θα κάνει τα… ρεπό του Ντομινίκ Κοτάρσκι, ο διεθνής Τσέχος τερματοφύλακας. Δεν έχει παίξει παρά μόνο σε δύο παιχνίδια Κυπέλλου και δεν προβλέπεται να αγωνιστεί εκ νέου πλην σοβαρού απροόπτου.
11. Κωνσταντίνος Μπαλωμένος (22): Προερχόμενος από τα σπλάχνα του συλλόγου, ο Μπαλωμένος δεν έχει καταφέρει να πάρει επίσημο παιχνίδι με την πρώτη ομάδα φέτος -έχει πέντε συμμετοχές με τη Β’ ομάδα στη Super League 2. Ερωτηματικό αποτελεί και η στάση του ίδιου.
πηγή ΑΠΕ ΜΠΕ
